カイゼン文化はなぜ模倣が難しいのか
道具やプロセスではなく「人」に宿るカイゼンの本質を、製造現場の事例から読み解きます。
ブログ・リソース
経営の知見を、現場の言葉で
日本企業の経営手法を、最新の事例とデータに基づいて解説。実務にすぐ活かせる記事を定期的に公開しています。
根回しは非効率か？合意形成の再評価
意思決定に時間をかける日本式が、実行段階で発揮する圧倒的なスピードを検証します。
トヨタ生産方式が世界に教えたこと
ジャストインタイムと自働化。TPSの原則を、あらゆる業種に応用するための視点を整理します。
長期育成モデルは令和の時代に通用するか
OJTとジョブローテーションの強みと限界を、若手定着率のデータとともに分析します。
高齢化する労働力と技能継承の最前線
熟練者の暗黙知をいかに次世代へ引き継ぐか。先進企業の継承プログラムを取材しました。
伝統企業のDX：イノベーションによる適応
競争激化のなか、伝統的価値観を保ちながらデジタル変革を進める企業の戦略を解説します。
